L'espace RÉSO (Collecto)

  • Type de poste : Affectation ou contrat
  • Ville : Québec
  • Expérience requise : 3 ans
  • Statut : Temps partiel ou temps plein

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Description du poste

Vous travaillez à votre compte ou vous pensez à offrir vos services à titre de travailleur autonome?

Le réseau de l’éducation a besoin de vous!

 

Collecto Services regroupés en éducation, organisme à but non lucratif au service du réseau de l’éducation depuis plus de 20 ans, développe présentement l’Espace Réso, une banque d’experts opérationnels, afin d’aider les établissements du réseau de l’éducation à combler leurs besoins de personnel de niveau opérationnel pour des mandats temporaires et de courtes durées.

PRINCIPALES FONCTIONS

Selon la nature des mandats, la personne-ressource pourrait être appelée à :

  • Exercer un rôle-conseil auprès de gestionnaires d’un établissement;
  • Recommander des stratégies de gestion des ressources humaines;
  • Analyser les dossiers de candidatures reçus et en faire le suivi;
  • Procéder à des entrevues de sélection;
  • Participer et/ou organiser des activités de recrutement de personnel;
  • Développer des outils d’évaluation;
  • S’assurer du respect des politiques et programmes et participer à leur élaboration;
  • Participer à la prévention et au règlement des conflits entre employés et employeurs;
  • Collaborer au suivi des griefs et à la constitution des dossiers pour arbitrage;
  • Gérer les dossiers d’invalidité;
  • Contribuer à l’application et à la mise en place de programmes de santé et sécurité au travail.

Exigences

COMPÉTENCES REQUISES

  • Être titulaire d’un baccalauréat dans l’une des disciplines suivantes :
    • relations industrielles;
    • administration, profil ressources humaines;
    • orientation;
    • autre diplôme ou combinaison de scolarité et d’expérience liée au profil de l’emploi pourrait être jugé pertinent.
  • Détenir un minimum de trois années d’expérience dans des fonctions similaires à celles décrites.
  • (Atout) faire partie de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (CRHA).
  • (Atout) posséder de l’expérience de travail dans le réseau de l’éducation.

Profil recherché

PROFIL RECHERCHÉ

  • Désir d’offrir vos services à titre de travailleur autonome dans le réseau de l’éducation.
  • Détenir les habiletés et l’intérêt pour le travail à distance avec des outils tels que Teams ou Zoom.
  • Connaissance des réalités des milieux de travail syndiqués et aptitudes à appliquer des conventions collectives.

COMMENT FAIRE PARTIE DE LA BANQUE D’EXPERTS?

En faisant parvenir votre CV à [email protected]

Veuillez prendre note que seules les personnes correspondant aux exigences recherchées seront contactées en entretien.

Conditions de travail

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

  • Contrats de remplacements temporaires clés en main dans le réseau de l’éducation.
  • Variété de contrats, dans différentes régions du Québec, selon vos intérêts et disponibilités :
    • temps partiel ou temps plein;
    • mandats temporaires ou occasionnels.
  • Revenu supplémentaire pour vos projets personnels.
  • Possibilité de télétravail selon les mandats.
  • Équilibre harmonieux entre le travail et votre vie personnelle.
  • Possibilité de vous impliquer en aidant le réseau de l’éducation à demeurer fonctionnel.
  • Honoraires très compétitifs.


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